Une section syndicale dans l’entreprise : pour qui ? pour quoi ? comment ?

  • Fiche rédigée par l’équipe éditoriale de WebLex
  • Dernière vérification de la fiche : 07/11/2018
  • Dernière mise à jour de la fiche : 07/11/2018

Vous recevez un courrier d’un syndicat vous informant de la constitution d’une section syndicale dans votre entreprise. Pourtant, vous n’avez encore jamais eu à faire à un syndicat. Qu’est-ce qu’une section syndicale ? Qu’est-ce qu’elle implique ?


La section syndicale

L’émanation d’un syndicat. Une section syndicale est une émanation d’un syndicat, c’est-à-dire la représentation d’un syndicat au sein d’une entreprise.

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Le représentant de section syndicale

Un représentant désigné. Lorsqu’un syndicat constitue une section syndicale dans une entreprise, il peut parfois désigner un seul et unique représentant de section syndicale. Celui-ci aura un rôle « d’animateur » de la section, pour permettre au syndicat d’obtenir un score satisfaisant aux prochaines élections professionnelles.

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