Durée, exécution, dispense... tout savoir sur le préavis

  • Fiche rédigée par l’équipe éditoriale de WebLex
  • En collaboration avec Cécile Gilbert, Avocat au Barreau de l'Eure, SELARL Maubant Sarrazin Vibert - FISCALEX
  • Dernière vérification de la fiche : 05/04/2019
  • Dernière mise à jour de la fiche : 05/04/2019

Vous allez vous séparer d’un salarié qui vous a donné sa démission et vous vous demandez s’il doit respecter un délai de préavis, si vous pouvez vous l’en dispenser et quelles sont les conséquences d’une telle dispense ? Lisez ce qui suit pour obtenir les réponses à vos questions…


Que se passe-t-il pendant le préavis ?

Rupture du contrat de travail. Par principe, un préavis doit être effectué par le salarié en cas de rupture du contrat de travail, quelle qu’en soit la cause (démission du salarié, licenciement, départ ou mise en retraite).

Un préavis est dû sauf exceptions...

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Quelle est la durée du préavis ?

Vous êtes à l’initiative de la rupture du contrat… La règle est la suivante : à défaut de dispositions conventionnelles ou contractuelles plus favorables (durée de préavis plus longue ou condition d’ancienneté moins restrictive), la durée du préavis est la suivante ...

Le salarié démissionne…

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