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Gérer mes collaborateurs
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Embaucher un salarié
52 fiches-
Aides à l'embauche
4 fiches-
29/10/2020
Emplois francs : embauchez un demandeur d’emploi et bénéficiez d’une aide financière
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07/12/2020
Aides à l’embauche : comment s’y retrouver ?
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26/01/2021
Entreprises implantées en bassin d’emploi à redynamiser (BER) : une exonération de charges sociales possible ?
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27/01/2021
Entreprises implantées en zone franche urbaine (ZFU) : une exonération de charges sociales possible ?
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Embaucher un salarié sous statut particulier
11 fiches-
17/12/2020
Recourir au rescrit « Agefiph » (jusqu’au 31 décembre 2019)
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17/12/2020
Cumul emploi-retraite : ce qu’il faut savoir
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07/10/2020
Embaucher un jeune sur un navire marchand : ce qu’il faut savoir
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10/12/2020
Embaucher un salarié étranger
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27/01/2021
Embaucher un apprenti : combien ça coûte ?
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08/12/2020
Embaucher un apprenti : mode d'emploi
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05/11/2020
Accueillir un stagiaire dans l’entreprise
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20/01/2021
Embaucher un salarié en contrat de professionnalisation
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18/11/2020
Embaucher un salarié handicapé : une obligation ?
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09/11/2020
Employer un jeune pour un job d’été
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05/10/2020
Conclure un contrat d’apprentissage
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Recruter efficacement un salarié
6 fiches-
21/01/2020
Rédiger une offre d'emploi : des précautions à prendre
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03/03/2020
Maîtriser l’entretien d’embauche
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05/10/2020
Formaliser une promesse d’embauche (ou une « promesse unilatérale de contrat de travail »)
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22/12/2020
Transports publics de personnes : recruter ou affecter un salarié sur certains postes, des formalités à connaître
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22/12/2020
Transports de marchandises dangereuses : recruter ou affecter un salarié sur certains postes, des formalités à connaître
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13/03/2020
Recruter un salarié : les bons réflexes !
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Définissez vos besoins
6 fiches -
Embaucher en CDD
8 fiches-
31/08/2020
Recruter des vendangeurs
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29/12/2020
Recourir au contrat d’extra dans le CHR
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17/09/2020
Conclure un contrat à durée déterminée : le point sur la durée
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18/01/2021
Embaucher en CDD pour des activités de recherche
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31/07/2020
Utilisation du CDD : des cas de recours limités !
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18/09/2020
Conclure un contrat à durée déterminée : ce qu'il faut savoir
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17/09/2020
Prolonger un CDD : possible ?
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03/03/2020
Peut-on conclure des CDD successifs ?
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Embaucher en CDI
4 fiches -
Embaucher un intérimaire
3 fiches -
Gérer les formalités d'embauche
2 fiches -
Gérer la rédaction du contrat de travail
7 fiches-
12/05/2020
Faut-il prévoir une clause de non-concurrence ou une clause d’exclusivité ?
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22/01/2021
Conclure un contrat de travail à temps partiel
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19/09/2019
Prévoir une clause de dédit-formation
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28/04/2020
Prévoir une clause de mobilité
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24/11/2020
Clause de non-concurrence : les conditions de sa validité
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06/11/2020
Prévoir une période d'essai
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10/04/2020
Renouveler une période d'essai
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Identifier l'employeur
1 fiches
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Gérer les rémunérations
29 fiches-
Payer les salaires
13 fiches-
09/06/2020
Calculer l’indemnité de congés payés
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21/01/2020
Gérer les augmentations de salaires
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25/09/2020
Attribuer des primes à vos salariés : ce qu’il faut savoir
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30/11/2020
Heures supplémentaires : quelles contreparties pour le salarié ?
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21/12/2020
Fixer la rémunération d’un salarié : quel montant ?
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29/12/2020
Rémunérer un stagiaire
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21/01/2021
Prise en charge des frais de transport des salariés : quelles sont vos obligations ?
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22/01/2021
Tout savoir sur le paiement du salaire
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25/01/2021
Prévoir une rémunération variable
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04/12/2020
Fixer la rémunération d'un salarié : attention à l’égalité salariale !
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21/09/2020
Bulletin de paie : que devez-vous vérifier ?
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03/03/2020
Rémunérer un salarié embauché en contrat à durée déterminée
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09/06/2020
Gérer les pourboires : comment faire ?
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Attribuer des avantages
10 fiches-
15/09/2020
Avantage en nature : la fourniture de produits ou de services de l’entreprise
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20/04/2020
Attribuer des actions gratuites à vos salariés : comment faire ?
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29/12/2020
Mettre un véhicule à la disposition d’un salarié : véhicule de fonction ou véhicule de service ?
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18/12/2020
Attribuer des bons cadeaux à vos salariés
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18/05/2020
Fournir des titres-restaurant à vos salariés
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06/07/2020
Attribuer des chèques-vacances à vos salariés
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29/12/2020
Avantage en nature : la mise à disposition d'un véhicule par l'entreprise
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29/12/2020
Avantage en nature : la mise à disposition d'un ordinateur ou d'un téléphone par l'entreprise
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14/01/2020
Avantage en nature : la prise en charge des repas par l'entreprise
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14/01/2020
Avantage en nature : la prise en charge du logement par l'entreprise
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Mettre en place la participation et l'intéressement
2 fiches -
Mettre en place une mutuelle et la prévoyance
4 fiches
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Gérer les relations avec les salariés
105 fiches-
Le statut du salarié dans l'entreprise
15 fiches-
20/11/2020
Salarié élu local : ce qu’il faut savoir
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14/10/2020
Statut du VRP : ce qu’il faut savoir
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18/11/2020
Gérer le cumul mandat social-contrat de travail
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24/11/2020
Lanceurs d’alerte : ce qu’il faut savoir
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29/12/2020
La place du stagiaire dans l’entreprise
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29/12/2020
Le statut du salarié en situation de télétravail
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29/12/2020
Travail des mineurs : que faut-il savoir ?
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29/12/2020
Qu’est-ce qu’un cadre dirigeant ?
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13/10/2020
Salarié « heureux papa » = salarié protégé ?
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17/09/2020
La place du salarié employé à temps partiel
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29/12/2020
La place du salarié embauché en contrat à durée déterminée
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27/05/2020
La place de l'apprenti dans l'entreprise
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29/12/2020
La place de l'intérimaire dans l'entreprise
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12/05/2020
Salariée enceinte = salariée protégée ?
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29/12/2020
Qu’est-ce qu’un cadre autonome ?
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Gérer la relation contractuelle
20 fiches-
03/03/2020
Attribuer une médaille d’honneur du travail à un salarié
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06/05/2020
Assurer la protection juridique de vos salariés : une obligation ?
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03/03/2020
Invention d’un salarié : ce qu’il faut savoir
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03/03/2020
Déléguer ses pouvoirs d'employeur
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23/06/2020
Entreprise de propreté : gérer le transfert du personnel
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04/12/2020
Faire face à un mouvement de grève
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14/09/2020
Gérer les petits et grands déplacements dans le Bâtiment
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20/01/2021
Gérer le transfert de salariés
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07/07/2020
Gérer les usages dans l’entreprise
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22/01/2021
Rembourser les frais de repas des salariés des ETT
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22/01/2021
Rembourser les frais de repas des salariés du BTP
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16/11/2020
Modifier un contrat de travail : comment faire ?
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14/01/2021
Véhicule d'entreprise : qui paie les amendes ?
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02/12/2020
Organiser le télétravail dans l’entreprise
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01/12/2020
Un salarié demande à passer à temps partiel
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21/12/2020
Baisse d’activité : mettre en place le chômage partiel (rebaptisé « activité partielle »)
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15/10/2020
Gérer les notes de frais de vos salariés
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09/06/2020
Changement de poste : faut-il prévoir une période probatoire ?
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15/10/2020
Rembourser les frais professionnels de vos salariés
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09/06/2020
Que faire en cas de retrait de permis d'un salarié ?
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Assurer la discipline dans l'entreprise
14 fiches-
12/05/2020
Un salarié commet une faute : qualifier la faute simple
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06/05/2020
Que faire en cas d’infraction pénale d’un salarié ?
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09/06/2020
Contrôler l’utilisation par le salarié de sa messagerie professionnelle : vos droits, vos devoirs…
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17/07/2020
Gérer les manifestations religieuses en entreprise
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20/11/2020
Harcèlement en entreprise : comment réagir ?
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30/12/2020
Un salarié commet une faute : qualifier la faute grave
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22/01/2021
Un salarié commet une faute : recourir à la mise à pied ?
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02/10/2020
Un salarié commet une faute : qualifier la faute lourde
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04/12/2020
Un salarié commet une faute : choisir une sanction
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14/01/2021
Un salarié commet une faute : qualifier la faute
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04/12/2020
Un salarié commet une faute : appliquer une sanction
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26/08/2020
Mettre en place un règlement intérieur : mode d'emploi
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09/06/2020
Contrôler l’utilisation par le salarié des outils informatiques : vos droits, vos devoirs…
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06/05/2020
Abandon de poste : comment réagir ?
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Gérer les congés et les absences des salariés
22 fiches-
11/06/2020
Assurer le contrôle des arrêts maladie
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12/05/2020
Congé parental d’éducation : ce qu’il faut savoir
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05/10/2020
Indemniser les arrêts maladie
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16/10/2020
Congé sabbatique : ce qu’il faut savoir
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14/12/2020
Organiser un retour de congé maternité : quelques obligations à connaître…
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28/12/2020
Gérer une demande de congé d’un salarié réserviste
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30/12/2020
Congé sans solde : ce qu’il faut savoir
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30/12/2020
Gérer la demande de congé d’un salarié qui souhaite aider des victimes
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30/12/2020
Gérer une demande de congé liée à une formation spécifique
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30/12/2020
Gérer une demande de congé pour engagement associatif, politique ou militant
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30/12/2020
Congé pour création ou reprise d’entreprise : pour qui ? Pour quoi ? Comment ?
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30/12/2020
Caisse de congés payés du bâtiment : ce qu’il faut savoir
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18/01/2021
Congé d'enseignement ou de recherche : ce qu’il faut savoir
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12/10/2020
Gérer le congé de proche aidant
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15/12/2020
Un salarié demande à s’absenter pour « évènement familial » : quelles sont vos obligations ?
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15/12/2020
Le bénéfice du congé adoption : ce qu'il faut savoir
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12/11/2020
Gérer le congé de maternité
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18/12/2020
Un salarié demande le bénéfice du congé paternité : ce que vous devez savoir
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14/01/2021
Gérer les congés payés
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12/05/2020
Jours fériés, ponts... : que pouvez-vous faire, que devez-vous faire ?
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30/12/2020
Gérer la journée de solidarité
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08/07/2020
Quelles sont les obligations du salarié en arrêt maladie ?
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Gérer vos obligations
7 fiches-
28/12/2020
Vos obligations en matière d’information des salariés
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14/09/2020
Tenir (à jour) le registre du personnel
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22/01/2021
Mettre en place la vidéosurveillance dans l’entreprise
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22/12/2020
Mettre en place la géolocalisation des véhicules d’entreprise
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27/10/2020
Assurer l’égalité de traitement entre les salariés : guide des bonnes pratiques
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08/09/2020
Gérer la protection des données personnelles des salariés
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09/09/2020
Recourir à la biométrie pour contrôler l’accès à l’entreprise (ou à certains équipements)
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Former les salariés
9 fiches-
22/01/2021
Financer une action de formation professionnelle continue
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07/09/2020
Projet de transition professionnelle : pour qui, pour quoi, comment ? (Depuis le 1er janvier 2019)
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07/09/2020
Permettre la reconversion ou promotion par l’alternance : recourir au dispositif pro-A
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28/12/2020
Congé individuel de formation : pour qui, pour quoi, comment ? (Avant le 1er janvier 2019)
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28/12/2020
Le compte d’engagement citoyen : mode d’emploi
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31/12/2020
Le compte personnel d’activité : mode d’emploi
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21/10/2020
Le compte personnel de formation : mode d’emploi
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01/10/2020
Gérer l’entretien professionnel
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04/09/2020
Formation des salariés : quelles sont vos obligations ?
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Gérer le temps de travail
18 fiches-
11/06/2020
Décompter les heures supplémentaires
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06/02/2020
Commerces de vente au détail : ouvrir le dimanche
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04/03/2020
Gérer le temps d’habillage, de déshabillage et de douche de vos salariés
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14/09/2020
Entreprise du bâtiment : gérer le temps de travail et de trajet de vos équipes
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14/09/2020
Comment gérer les heures supplémentaires dans le BTP ?
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18/09/2020
Mettre en place des astreintes : ce qu’il faut savoir
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21/09/2020
Transport de marchandises : gérer le temps de travail de votre personnel navigant
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21/09/2020
Transport de personnes : gérer le temps de travail de votre personnel roulant
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13/10/2020
Commerces de vente au détail : ouvrir en soirée
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30/12/2020
Changer les horaires de travail : faut-il l’accord du salarié ?
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30/12/2020
Gérer le compte épargne-temps dans l’entreprise
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30/12/2020
Organiser une reprise en mi-temps thérapeutique
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11/01/2021
Mettre en place le travail de nuit
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22/01/2021
Gérer le temps de travail effectif de vos salariés
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25/01/2021
Mettre en place une convention de forfait
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22/01/2021
Gérer les heures supplémentaires
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30/12/2020
Gérer le repos hebdomadaire de vos salariés
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20/09/2019
Gérer le repos quotidien de vos salariés
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Assurer la représentation du personnel salarié
28 fiches-
Les délégués du personnel
2 fiches -
Le comité d'entreprise
3 fiches -
Le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail
3 fiches -
La représentation syndicale
3 fiches -
La délégation unique du personnel
1 fiches -
Le statut des représentants du personnel
1 fiches -
L'information des représentants du personnel
2 fiches -
Les accords collectifs
5 fiches -
L’unité économique et sociale
1 fiches -
Le comité social et économique
7 fiches-
21/01/2020
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions sociales et culturelles
-
22/07/2020
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions économiques
-
30/12/2020
Comité Social et Economique (CSE) : qui est électeur ? Qui est éligible ?
-
21/01/2021
Comité social et économique des entreprises de moins de 50 salariés : ses domaines d’intervention
-
21/01/2021
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : son fonctionnement, ses moyens
-
22/01/2021
Organiser les élections du comité social et économique de l'entreprise
-
10/09/2020
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions en matière de santé, sécurité et conditions de travail
-
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Gérer la santé et la sécurité au travail
34 fiches-
Obligations de l'employeur et du salarié
8 fiches-
30/12/2020
Gérer l’exercice du droit de retrait des salariés
-
24/11/2020
La faute inexcusable de l’employeur
-
11/05/2020
La prévention des risques professionnels : ce qu’il faut savoir
-
22/04/2020
Les installations sanitaires de l’entreprise
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28/12/2020
Gérer la restauration dans l’entreprise
-
03/03/2020
Comment aménager vos locaux ?
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30/12/2020
Sécurité au travail : les salariés ont (aussi) des obligations !
-
15/07/2020
Document unique : évaluez les risques inhérents à l'activité de l'entreprise
-
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L’inaptitude d’un salarié
3 fiches -
Prévenir la sécurité
4 fiches -
Le tabac, l’alcool, les stupéfiants…
3 fiches -
Faire face aux risques climatiques
2 fiches -
Assurer le suivi médical
3 fiches -
Gérer un accident ou une maladie
3 fiches -
Protéger les salariés
7 fiches-
27/01/2021
Protéger ses salariés contre les risques liés aux activités en milieu hyperbare - généralités
-
30/12/2020
Le travail en hauteur dans le BTP : une règlementation encadrée
-
26/01/2021
Protéger ses salariés contre les risques liés aux champs électromagnétiques
-
25/11/2020
Exposition des salariés à l’amiante : ce qu’il faut savoir…
-
26/01/2021
Protéger ses salariés contre les risques liés aux rayonnements ionisants
-
27/01/2021
Protéger contre les risques liés aux activités en milieu hyperbare - évaluation des risques et démarches de prévention
-
02/10/2020
Fournir des équipements de travail et de protection à vos salariés
-
-
Gérer la pénibilité
1 fiches
-
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Gérer les relations avec l'administration sociale
47 fiches-
Déclarer et payer les taxes assises sur les salaires
9 fiches-
08/01/2020
Participation à la formation continue : pour les artisans employant au moins 11 salariés
-
24/07/2020
Financer la formation continue : si vous employez moins de 11 salariés
-
24/07/2020
Financer la formation continue : si vous employez au moins 11 salariés
-
08/01/2020
Participation à la formation continue : pour les artisans employant moins de 11 salariés
-
05/10/2020
Taxe sur les salaires : déclarer et payer votre taxe
-
17/12/2020
Taxe sur les salaires : la situation des sociétés holdings
-
27/07/2020
Taxe d'apprentissage : déclarer et payer votre taxe
-
13/08/2020
Formation continue : déclarer et payer votre taxe (régime applicable jusqu’en 2014)
-
17/12/2020
Participation à l'effort de construction : déclarer et payer votre taxe
-
-
Gérer les déclarations sociales
3 fiches -
Calculer et payer les cotisations sociales
18 fiches-
15/07/2019
Cotisations sociales en outre-mer : appliquer le dispositif Lodeom (avant le 1er janvier 2019)
-
02/07/2020
Payer le versement transport (ou « versement mobilités »)
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03/03/2020
Cotisations sociales : appliquer la réduction « Fillon »
-
03/03/2020
Artisans : appliquer la réduction « Fillon »
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03/03/2020
Hôteliers, restaurateurs : appliquer la réduction « Fillon »
-
03/03/2020
Professionnels libéraux : appliquer la réduction « Fillon »
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03/03/2020
Les jeunes entreprises innovantes (JEI) : avantages sociaux
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02/11/2020
Cotisations d’assurance vieillesse : ce qu’il faut savoir
-
04/11/2020
Comprendre la tarification des risques d’accidents du travail et des maladies professionnelles
-
09/12/2020
Contribution d’assurance chômage : quelles sont vos obligations ?
-
10/12/2020
Gérer les rémunérations ou avantages versés à des tiers
-
21/12/2020
Cotisations sociales en outre-mer : appliquer le dispositif Lodeom (depuis le 1er janvier 2019)
-
31/12/2020
Demander des délais de paiement à l’Urssaf
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31/12/2020
Appliquer la déduction forfaitaire spécifique aux cotisations sociales
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31/12/2020
Décompter vos effectifs
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03/03/2020
Contribution au dialogue social : quelles sont vos obligations ?
-
27/02/2020
Heures supplémentaires : quel coût social ?
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27/01/2021
DSN : gérer la déclaration et le paiement des cotisations sociales
-
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Gérer le contrôle URSSAF
14 fiches-
17/12/2020
Entraide familiale : vigilance !
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20/01/2021
Faire appel à des travailleurs détachés : un cadre (très) réglementé
-
31/12/2020
Exposer dans une foire ou un salon : vos obligations sociales
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14/09/2020
Droit de communication en matière sociale
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27/10/2020
Transaction sociale avec la MSA
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27/10/2020
Transaction sociale avec l’Urssaf
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21/12/2020
Travail dissimulé : illustrations pratiques
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31/12/2020
Porter réclamation contre une décision de l’Urssaf : un préalable obligatoire
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28/02/2020
Vous recevez un avis de contrôle Urssaf : les 1ers réflexes, les 1ères questions, les 1ères décisions
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21/12/2020
Contrôle URSSAF : les conséquences
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31/12/2020
Contrôle Urssaf : quels sont les pouvoirs de l'inspecteur(trice) ?
-
31/12/2020
Recourir au rescrit social : mode d'emploi
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31/07/2020
Contrôle Urssaf : le résultat
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22/01/2021
Taxation forfaitaire : est-ce possible ?
-
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Gérer les relations avec l’administration du travail
3 fiches
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Se séparer d'un salarié
46 fiches-
Gérer la démission du salarié
2 fiches -
Gérer la rupture conventionnelle
3 fiches -
La rupture du contrat de travail et ses conséquences
10 fiches-
11/06/2020
Gérer la rupture du contrat de travail d'un salarié étranger
-
16/06/2020
Bien calculer l’indemnité de licenciement dans le Bâtiment
-
08/12/2020
Comment calculer l’indemnité de licenciement ?
-
30/12/2020
Indemnités de rupture du contrat de travail : quel sort fiscal et social ?
-
07/09/2020
Fin du contrat : quelles sont vos obligations administratives ?
-
22/01/2021
Gérer la fin du contrat à durée déterminée
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