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Embaucher un salarié
54 fiches
Aides à l'embauche
5 fiches
Aides à l’embauche : comment s’y retrouver ?
07/09/2021
Emplois francs : embauchez un demandeur d’emploi et bénéficiez d’une aide financière
18/01/2022
Entreprises implantées en zone de restructuration de la défense (ZRD) : une exonération de cotisations sociales ?
07/02/2022
Entreprises implantées en bassin d’emploi à redynamiser (BER) : une exonération de charges sociales possible ?
21/02/2022
Entreprises implantées en zone franche urbaine (ZFU) : une exonération de charges sociales possible ?
06/06/2022
Embaucher un salarié sous statut particulier
11 fiches
Recourir au rescrit « Agefiph » (jusqu’au 31 décembre 2019)
17/12/2020
Embaucher un salarié étranger
30/07/2021
Embaucher un apprenti : combien ça coûte ?
15/10/2021
Embaucher un jeune sur un navire marchand : ce qu’il faut savoir
20/10/2021
Cumul emploi-retraite : ce qu’il faut savoir
15/02/2022
Embaucher un apprenti : mode d'emploi
01/07/2022
Accueillir un stagiaire dans l’entreprise
13/10/2021
Embaucher un salarié en contrat de professionnalisation
01/07/2022
Embaucher un salarié handicapé : une obligation ?
19/07/2022
Employer un jeune pour un job d’été
14/02/2022
Conclure un contrat d’apprentissage
14/10/2021
Recruter efficacement un salarié
6 fiches
Rédiger une offre d'emploi : des précautions à prendre
04/05/2022
Maîtriser l’entretien d’embauche
12/05/2022
Transports publics de personnes : recruter ou affecter un salarié sur certains postes, des formalités à connaître
23/05/2022
Transports de marchandises dangereuses : recruter ou affecter un salarié sur certains postes, des formalités à connaître
23/05/2022
Formaliser une promesse d’embauche (ou une « promesse unilatérale de contrat de travail »)
25/05/2022
Recruter un salarié : les bons réflexes !
12/05/2022
Définissez vos besoins
7 fiches
Recourir au prêt de main-d’œuvre : les contours
29/04/2022
Recourir au prêt de main-d’œuvre : les aspects pratiques
02/05/2022
Recruter sans « embaucher » : le recours au portage salarial
07/06/2022
Nouvelle embauche : CDI ou CDD ?
21/04/2022
Remplacer un salarié absent
24/03/2022
Faire face à un accroissement temporaire d'activité
29/07/2022
Embaucher un salarié pour la saison
07/07/2022
Embaucher en CDD
8 fiches
Recourir au contrat d’extra dans le CHR
25/10/2021
Recruter des vendangeurs
07/07/2022
Embaucher en CDD pour des activités de recherche
11/10/2021
Conclure un contrat à durée déterminée : le point sur la durée
15/04/2022
Utilisation du CDD : des cas de recours limités !
21/04/2022
Conclure un contrat à durée déterminée : ce qu'il faut savoir
23/03/2021
Prolonger un CDD : possible ?
25/04/2022
Peut-on conclure des CDD successifs ?
30/03/2022
Embaucher en CDI
4 fiches
Conclure un contrat à durée indéterminée : ce qu'il faut savoir
23/05/2022
Mettre en place un contrat de génération : quel avantage ?
29/12/2020
Recourir au CDI de chantier ou d'opération
26/04/2022
Conclure un contrat de travail intermittent
25/04/2022
Embaucher un intérimaire
3 fiches
Entreprise d’intérim : gérer vos relations avec les entreprises utilisatrices
02/11/2021
Recourir à l'intérim : des possibilités limitées
26/04/2022
Faire appel à l'intérim
08/07/2022
Gérer les formalités d'embauche
2 fiches
Gérer les formalités administratives liées à l'embauche d'un salarié
30/05/2022
Embauche d'un salarié : utiliser le Titre Emploi Service Entreprise (TESE) ?
04/05/2022
Gérer la rédaction du contrat de travail
7 fiches
Faut-il prévoir une clause de non-concurrence ou une clause d’exclusivité ?
06/05/2022
Conclure un contrat de travail à temps partiel
16/06/2022
Prévoir une clause de dédit-formation
21/01/2022
Prévoir une clause de mobilité
31/01/2022
Clause de non-concurrence : les conditions de sa validité
11/04/2022
Prévoir une période d'essai
15/07/2022
Renouveler une période d'essai
13/06/2022
Identifier l'employeur
1 fiches
Reconnaître le statut d’employeur et détecter le « coemploi »
09/06/2022
Gérer les rémunérations
35 fiches
Payer les salaires
13 fiches
Prévoir une rémunération variable
29/07/2021
Rémunérer un stagiaire
13/10/2021
Fixer la rémunération d’un salarié : quel montant ?
19/10/2021
Heures supplémentaires : quelles contreparties pour le salarié ?
29/11/2021
Calculer l’indemnité de congés payés
29/11/2021
Tout savoir sur le paiement du salaire
24/01/2022
Prise en charge des frais de transport des salariés : quelles sont vos obligations ?
21/07/2022
Attribuer des primes à vos salariés : ce qu’il faut savoir
04/03/2022
Gérer les augmentations de salaires
31/05/2022
Fixer la rémunération d'un salarié : attention à l’égalité salariale !
07/03/2022
Bulletin de paie : que devez-vous vérifier ?
24/01/2022
Rémunérer un salarié embauché en contrat à durée déterminée
09/06/2022
Gérer les pourboires : comment faire ?
08/03/2022
Attribuer des avantages
9 fiches
Mettre un véhicule à la disposition d’un salarié : véhicule de fonction ou véhicule de service ?
11/05/2021
Avantage en nature : des réductions tarifaires ?
03/11/2021
Attribuer des bons cadeaux à vos salariés
14/12/2021
Fournir des titres restaurant à vos salariés
21/10/2021
Attribuer des chèques-vacances à vos salariés
29/04/2022
Avantage en nature : la mise à disposition d'un véhicule par l'entreprise
15/07/2021
Avantage en nature : la mise à disposition d'un ordinateur ou d'un téléphone par l'entreprise
24/01/2022
Avantage en nature : la prise en charge des repas par l'entreprise
10/05/2022
Avantage en nature : la prise en charge du logement par l'entreprise
03/05/2022
Gérer l’épargne salariale
9 fiches
Recourir à l’actionnariat salarié
07/04/2021
Attribuer des actions gratuites à vos salariés : comment faire ?
28/06/2021
Intéressement : les avantages
01/06/2022
Intéressement : le calcul et la répartition
02/06/2022
Intéressement : le contrôle administratif
02/06/2022
Intéressement : la mise en place
02/06/2022
Participation des salariés : quels avantages ?
03/06/2022
Participation des salariés : qui est concerné ?
03/06/2022
Mettre en place le régime de la participation des salariés dans l’entreprise
02/06/2022
Mettre en place une mutuelle et la prévoyance
4 fiches
Tout savoir sur le versement santé
06/06/2022
Mettre en place une prévoyance complémentaire dans l’entreprise
07/07/2021
Prévoyance complémentaire : quel coût fiscal ?
12/02/2021
Mettre en place une mutuelle dans l’entreprise
13/06/2022
Gérer les relations avec les salariés
111 fiches
Le statut du salarié dans l'entreprise
15 fiches
Travail des mineurs : que faut-il savoir ?
24/01/2022
La place du stagiaire dans l’entreprise
13/10/2021
Gérer le cumul mandat social-contrat de travail
26/04/2022
Le statut du salarié en situation de télétravail
29/04/2022
Salarié élu local : ce qu’il faut savoir
09/05/2022
Lanceurs d’alerte : ce qu’il faut savoir
13/06/2022
Qu’est-ce qu’un cadre dirigeant ?
17/06/2022
Statut du VRP : ce qu’il faut savoir
01/08/2022
Salarié « heureux papa » = salarié protégé ?
20/10/2021
La place du salarié employé à temps partiel
21/10/2021
La place du salarié embauché en contrat à durée déterminée
26/04/2022
La place de l'apprenti dans l'entreprise
09/06/2022
La place de l'intérimaire dans l'entreprise
04/10/2021
Salariée enceinte = salariée protégée ?
15/06/2022
Qu’est-ce qu’un cadre autonome ?
22/04/2022
Gérer la relation contractuelle
21 fiches
Déléguer ses pouvoirs d'employeur
01/02/2021
Invention d’un salarié : ce qu’il faut savoir
02/02/2022
Faire face à un mouvement de grève
06/05/2022
Attribuer une médaille d’honneur du travail à un salarié
09/05/2022
Assurer la protection juridique de vos salariés : une obligation ?
07/06/2022
Entreprise de propreté et transfert du personnel : comment faire ?
09/06/2022
Entreprise de propreté : gérer le transfert du personnel
10/06/2022
Gérer les petits et grands déplacements dans le Bâtiment
04/10/2021
Gérer le transfert de salariés
22/11/2021
Gérer les usages dans l’entreprise
14/12/2021
Rembourser les frais de repas des salariés des ETT
22/01/2021
Rembourser les frais de repas des salariés du BTP
22/01/2021
Modifier un contrat de travail : comment faire ?
13/10/2021
Véhicule d'entreprise : qui paie les amendes ?
13/12/2021
Organiser le télétravail dans l’entreprise
29/04/2022
Un salarié demande à passer à temps partiel
16/12/2021
Baisse d’activité : mettre en place l’activité partielle
30/06/2022
Gérer les notes de frais de vos salariés
02/08/2022
Changement de poste : faut-il prévoir une période probatoire ?
14/12/2021
Rembourser les frais professionnels de vos salariés
16/07/2021
Que faire en cas de retrait de permis d'un salarié ?
14/12/2021
Assurer la discipline dans l'entreprise
15 fiches
Gérer les manifestations religieuses en entreprise
26/04/2021
Harcèlement en entreprise : comment réagir ?
17/12/2021
Un salarié commet une faute : recourir à la mise à pied ?
24/02/2022
Mettre en place un règlement intérieur : le formalisme
24/05/2022
Que faire en cas d’infraction pénale d’un salarié ?
09/06/2022
Un salarié commet une faute : qualifier la faute simple
05/07/2022
Contrôler l’utilisation par le salarié de sa messagerie professionnelle : vos droits, vos devoirs…
13/07/2022
Un salarié commet une faute : qualifier la faute grave
25/07/2022
Un salarié commet une faute : choisir une sanction
24/06/2021
Un salarié commet une faute : qualifier la faute lourde
03/08/2022
Un salarié commet une faute : qualifier la faute
26/04/2022
Un salarié commet une faute : appliquer une sanction
03/08/2022
Mettre en place un règlement intérieur : le contenu
03/06/2022
Contrôler l’utilisation par le salarié des outils informatiques : vos droits, vos devoirs…
14/12/2021
Abandon de poste : comment réagir ?
27/04/2022
Gérer les congés et les absences des salariés
25 fiches
Gérer une demande de congé liée à une formation spécifique
30/12/2020
Organiser un retour de congé maternité : quelques obligations à connaître…
27/07/2021
Congé parental d’éducation : ce qu’il faut savoir
14/10/2021
Congé sabbatique : ce qu’il faut savoir
15/10/2021
Congé d'enseignement ou de recherche : ce qu’il faut savoir
21/10/2021
Caisse de congés payés du bâtiment : ce qu’il faut savoir
17/11/2021
Indemniser les arrêts maladie
18/11/2021
Assurer le contrôle des arrêts maladie
14/12/2021
Congé sans solde : ce qu’il faut savoir
04/05/2022
Gérer la demande de congé d’un salarié qui souhaite aider des victimes
06/05/2022
Gérer une demande de congé pour engagement associatif, politique ou militant
09/05/2022
Congé pour création ou reprise d’entreprise : pour qui ? Pour quoi ? Comment ?
12/05/2022
Gérer une demande de congé d’un salarié réserviste
16/05/2022
Le congé de deuil suite au décès d’un enfant
23/05/2022
Les congés en raison de la maladie d’un enfant
23/05/2022
Congés et citoyenneté
24/05/2022
Un salarié demande à s’absenter pour « évènement familial » : quelles sont vos obligations ?
12/05/2022
Gérer le congé de proche aidant
29/07/2022
Le bénéfice du congé adoption : ce qu'il faut savoir
09/05/2022
Gérer le congé de maternité
27/07/2021
Un salarié demande le bénéfice du congé paternité : ce que vous devez savoir
28/07/2022
Gérer les congés payés
22/07/2022
Jours fériés, ponts... : que pouvez-vous faire, que devez-vous faire ?
18/05/2022
Gérer la journée de solidarité
31/05/2022
Quelles sont les obligations du salarié en arrêt maladie ?
03/05/2022
Gérer vos obligations
7 fiches
Vos obligations en matière d’information des salariés
14/06/2022
Tenir (à jour) le registre du personnel
20/01/2022
Mettre en place la vidéosurveillance dans l’entreprise
17/11/2021
Mettre en place la géolocalisation des véhicules d’entreprise
27/01/2022
Assurer l’égalité de traitement entre les salariés : guide des bonnes pratiques
03/05/2022
Gérer la protection des données personnelles des salariés
19/11/2021
Recourir à la biométrie pour contrôler l’accès à l’entreprise (ou à certains équipements)
20/01/2022
Former les salariés
9 fiches
Financer une action de formation professionnelle continue
22/01/2021
Congé individuel de formation : pour qui, pour quoi, comment ? (Avant le 1er janvier 2019)
28/12/2020
Projet de transition professionnelle : pour qui, pour quoi, comment ? (Depuis le 1er janvier 2019)
30/03/2022
Le compte personnel d’activité : mode d’emploi
16/05/2022
Permettre la reconversion ou promotion par l’alternance : recourir au dispositif pro-A
17/05/2022
Le compte d’engagement citoyen : mode d’emploi
19/05/2022
Le compte personnel de formation : mode d’emploi
13/07/2022
Gérer l’entretien professionnel
01/10/2020
Formation des salariés : quelles sont vos obligations ?
12/10/2021
Gérer le temps de travail
19 fiches
Commerces de vente au détail : ouvrir le dimanche
08/02/2021
Commerces de vente au détail : ouvrir en soirée
06/05/2022
Changer les horaires de travail : faut-il l’accord du salarié ?
21/09/2021
Décompter les heures supplémentaires
12/10/2021
Transport de marchandises : gérer le temps de travail de votre personnel navigant
20/10/2021
Gérer le temps de travail effectif de vos salariés
08/11/2021
Transport de personnes : gérer le temps de travail de votre personnel roulant
14/12/2021
Entreprise du bâtiment : gérer le temps de travail et de trajet de vos équipes
20/01/2022
Comment gérer les heures supplémentaires dans le BTP ?
20/01/2022
Mettre en place le travail de nuit
01/03/2022
Mettre en place une convention de forfait
28/03/2022
Mettre en place des astreintes : ce qu’il faut savoir
26/04/2022
Gérer le compte épargne-temps dans l’entreprise
27/05/2022
Organiser une reprise en mi-temps thérapeutique
01/06/2022
Gérer le travail de nuit dans une entreprise de transport routier de marchandises
01/06/2022
Gérer le temps d’habillage, de déshabillage et de douche de vos salariés
17/06/2022
Gérer les heures supplémentaires
17/06/2022
Gérer le repos hebdomadaire de vos salariés
03/02/2022
Gérer le repos quotidien de vos salariés
23/09/2021
Assurer la représentation du personnel salarié
26 fiches
Les délégués du personnel
2 fiches
L'élection des délégués du personnel
22/12/2020
Les missions du délégué du personnel
22/12/2020
Le comité d'entreprise
1 fiches
Le point sur les moyens matériels du CSE
22/03/2022
Le comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail
3 fiches
Les missions du CHSCT
22/12/2020
Mettre en place un CHSCT
22/12/2020
Comment fonctionne le CHSCT ?
22/12/2020
La représentation syndicale
3 fiches
Une section syndicale dans l’entreprise : pour qui ? pour quoi ? comment ?
11/03/2021
Un défenseur syndical dans l’entreprise, qu’est-ce que cela implique ?
07/07/2022
Présence de délégués syndicaux : ce qu’il faut savoir
12/10/2021
La délégation unique du personnel
1 fiches
Zoom sur la délégation unique du personnel (DUP)
22/12/2020
Le statut des représentants du personnel
1 fiches
Salarié protégé : ce qu’il faut savoir
16/07/2021
L'information des représentants du personnel
2 fiches
Le congé de formation des représentants du personnel
23/05/2022
La base de données économiques, sociales et environnementales : quelles sont vos obligations ?
29/04/2022
Les accords collectifs
5 fiches
Négocier des accords d’entreprise
21/01/2022
Conclure un accord de performance collective
10/05/2022
Dénoncer un accord d’entreprise
21/01/2022
Négociation collective obligatoire : quel contenu ?
04/11/2021
Choisir votre convention collective
30/05/2022
L’unité économique et sociale
1 fiches
Reconnaître une UES : pourquoi, comment ?
14/12/2021
Le comité social et économique
7 fiches
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions sociales et culturelles
07/07/2021
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : son fonctionnement, ses moyens
29/10/2021
Comité social et économique des entreprises de moins de 50 salariés : ses domaines d’intervention
08/11/2021
Comité Social et Economique (CSE) : qui est électeur ? Qui est éligible ?
29/11/2021
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions économiques
13/06/2022
Organiser les élections du comité social et économique de l'entreprise
15/06/2022
Comité social et économique des entreprises d’au moins 50 salariés : ses attributions en matière de santé, sécurité et conditions de travail
08/11/2021
Gérer la santé et la sécurité au travail
40 fiches
Obligations de l'employeur et du salarié
8 fiches
Gérer l’exercice du droit de retrait des salariés
25/01/2022
La faute inexcusable de l’employeur
18/02/2022
La prévention des risques professionnels : ce qu’il faut savoir
02/05/2022
Les installations sanitaires de l’entreprise
23/03/2022
Gérer la restauration dans l’entreprise
15/12/2021
Comment aménager vos locaux ?
25/05/2022
Sécurité au travail : les salariés ont (aussi) des obligations !
25/01/2022
Document unique : évaluez les risques inhérents à l'activité de l'entreprise
30/12/2021
L’inaptitude d’un salarié
3 fiches
Envisager le reclassement d’un salarié inapte
01/02/2022
Gérer l’inaptitude d’origine non professionnelle
28/03/2022
Gérer l’inaptitude d’origine professionnelle
28/03/2022
Prévenir la sécurité
4 fiches
Hygiène et sécurité : quelles sont vos obligations ?
03/01/2022
Prévenir les incendies
21/02/2022
Organiser les premiers secours
21/01/2022
Sécurité au travail : assurer la formation de vos salariés
04/11/2021
Le tabac, l’alcool, les stupéfiants…
3 fiches
Gérer l'interdiction de fumer dans l'entreprise
13/07/2022
Gérer l’alcool au travail
19/05/2022
Consommation de drogue en entreprise : quelle attitude faut-il adopter ?
29/11/2021
Faire face aux risques climatiques
2 fiches
Protégez vos salariés du froid
25/02/2022
Que devez-vous faire en cas de fortes chaleurs ?
21/01/2022
Assurer le suivi médical
7 fiches
Visite médicale d’embauche
15/11/2021
Faire face à l’invalidité d’un salarié
21/01/2022
Renouvellement périodique obligatoire de la visite médicale
16/05/2022
Organiser une visite médicale après une absence prolongée
24/05/2022
Suivi médical des salariés : le point sur le médecin praticien correspondant et l’essai encadré
24/05/2022
Visite médicale : questions pratiques
24/05/2022
Nouvelles visites médicales : de mi-carrière, de fin d’exposition aux risques et de fin de carrière
24/05/2022
Gérer un accident ou une maladie
3 fiches
Déclarer une maladie professionnelle
02/03/2022
Déclarer un accident du travail
17/05/2022
Reconnaître un accident de travail
17/05/2022
Protéger les salariés
8 fiches
Protéger ses salariés contre les risques liés aux activités en milieu hyperbare - généralités
08/06/2022
Protéger ses salariés contre les risques liés aux rayonnements ionisants : comment ?
09/06/2022
Le travail en hauteur dans le BTP : une règlementation encadrée
06/05/2022
Protéger ses salariés contre les risques liés aux champs électromagnétiques
17/09/2021
Exposition des salariés à l’amiante : ce qu’il faut savoir…
05/05/2022
Protéger ses salariés contre les risques liés aux rayonnements ionisants : pourquoi ?
08/06/2022
Protéger contre les risques liés aux activités en milieu hyperbare - évaluation des risques et démarches de prévention
08/06/2022
Fournir des équipements de travail et de protection à vos salariés
21/01/2022
Gérer la pénibilité
2 fiches
Le compte professionnel de prévention : quelle utilisation ?
24/05/2022
Le compte professionnel de prévention : mode d’emploi : quel fonctionnement ?
23/05/2022
Gérer les relations avec l'administration sociale
53 fiches
Déclarer et payer les taxes assises sur les salaires
9 fiches
Participation à la formation continue : pour les artisans employant au moins 11 salariés
08/02/2021
Financer la formation continue : si vous employez moins de 11 salariés
01/10/2021
Financer la formation continue : si vous employez au moins 11 salariés
15/07/2021
Participation à la formation continue : pour les artisans employant moins de 11 salariés
08/06/2022
Taxe sur les salaires : déclarer et payer votre taxe
25/01/2022
Taxe sur les salaires : la situation des sociétés holdings
25/01/2022
Taxe d'apprentissage : déclarer et payer votre taxe
18/02/2022
Formation continue : déclarer et payer votre taxe (régime applicable jusqu’en 2014)
09/11/2021
Participation à l'effort de construction : déclarer et payer votre taxe
23/05/2022
Gérer les déclarations sociales
4 fiches
Calcul et déclaration de la contribution Agefiph
24/05/2022
Déclaration sociale nominative : ce qu’il faut savoir
07/06/2022
Déclaration sociale nominative : un contenu précis !
10/06/2022
Versement de la contribution Agefiph
23/05/2022
Calculer et payer les cotisations sociales
21 fiches
Cotisations sociales en outre-mer : appliquer le dispositif Lodeom (avant le 1er janvier 2019)
15/07/2019
Artisans : appliquer la réduction « Fillon »
30/07/2021
Hôteliers, restaurateurs : appliquer la réduction « Fillon »
30/07/2021
Professionnels libéraux : appliquer la réduction « Fillon »
30/07/2021
Comprendre la tarification des risques d’accidents du travail et des maladies professionnelles
02/09/2021
Appliquer la déduction forfaitaire spécifique aux cotisations sociales
08/11/2021
Cotisations d’assurance vieillesse : ce qu’il faut savoir
02/12/2021
Cotisations sociales : appliquer la réduction « Fillon »
25/01/2022
Cotisations sociales en outre-mer : dispositif Lodeom en Guadeloupe, en Guyane, en Martinique et à la Réunion
17/05/2022
Les jeunes entreprises innovantes (JEI) : avantages sociaux
18/05/2022
Gérer les rémunérations ou avantages versés à des tiers
19/05/2022
Cotisations sociales en outre-mer : Exonération de cotisations sociales à Saint-Martin et Saint-Barthélemy dite Lodeom
24/05/2022
Payer ses cotisations sociales avec le versement en lieu unique (VLU)
09/06/2022
Demander des délais de paiement à l’Urssaf
16/06/2022
Contribution d’assurance chômage : quelles sont vos obligations ?
04/07/2022
Payer le versement transport (ou « versement mobilité »)
04/07/2022
Décompter vos effectifs « droit du travail »
05/07/2022
Décompter vos effectifs « sécurité sociale »
19/07/2022
Contribution au dialogue social : quelles sont vos obligations ?
13/06/2022
Heures supplémentaires : quel coût social ?
10/06/2022
DSN : gérer la déclaration et le paiement des cotisations sociales
12/10/2021
Gérer le contrôle URSSAF
15 fiches
Travail détaché : des droits pour le travailleur détaché
24/05/2022
Faire appel à des travailleurs détachés : un cadre (très) réglementé
23/05/2022
Entraide familiale : vigilance !
30/05/2022
Exposer dans une foire ou un salon : vos obligations sociales
19/05/2022
Droit de communication en matière sociale
21/01/2022
Transaction sociale avec la MSA
18/05/2022
Transaction sociale avec l’Urssaf
18/05/2022
Travail dissimulé : illustrations pratiques
15/04/2022
Porter réclamation contre une décision de l’Urssaf : un préalable obligatoire
23/05/2022
Vous recevez un avis de contrôle Urssaf : les 1ers réflexes, les 1ères questions, les 1ères décisions
13/04/2022
Contrôle URSSAF : les conséquences
10/09/2021
Contrôle Urssaf : quels sont les pouvoirs de l'inspecteur(trice) ?
07/03/2022
Recourir au rescrit social : mode d'emploi
17/05/2022
Contrôle Urssaf : le résultat
06/10/2021
Taxation forfaitaire : est-ce possible ?
19/05/2022
Gérer les relations avec l’administration du travail
4 fiches
Bénéficier d’une aide pour gérer les ressources humaines
09/05/2022
Recourir au rescrit « égalité professionnelle »
16/05/2022
Inspection du travail : moyens
23/05/2022
Inspection du travail : définition et rôle
24/05/2022
Se séparer d'un salarié
48 fiches
Gérer la démission du salarié
2 fiches
Gérer la démission d'un salarié
21/01/2022
La démission « équivoque » : soyez vigilant !
14/06/2022
Gérer la rupture conventionnelle
3 fiches
Mettre en place une rupture conventionnelle individuelle : quelles conditions ?
04/04/2022
Mettre en place une rupture conventionnelle collective
30/06/2022
Formaliser une rupture conventionnelle individuelle
23/05/2022
La rupture du contrat de travail et ses conséquences
10 fiches
Indemnités de rupture du contrat de travail : quel sort fiscal et social ?
20/07/2021
Comment calculer l’indemnité de licenciement ?
15/10/2021
Bien calculer l’indemnité de licenciement dans le Bâtiment
21/01/2022
Gérer la rupture du contrat de travail d'un salarié étranger
21/01/2022
Fin du contrat : quelles sont vos obligations administratives ?
16/05/2022
Gérer la fin du contrat à durée déterminée
16/05/2022
Durée, exécution, dispense... tout savoir sur le préavis
21/01/2022
Portabilité de la mutuelle et de la prévoyance : ce qu’il faut savoir
22/01/2021
Verser la contrepartie financière de la clause de non-concurrence : une obligation ?
13/06/2022
Verser l’indemnité compensatrice de congés payés
21/01/2022
Rompre par anticipation un contrat de travail
5 fiches
Rupture anticipée du CDD : mode d'emploi
21/01/2022
Rompre un contrat d'intérim par anticipation
21/01/2022
Rompre une période d'essai : mode d'emploi
21/02/2022
Gérer la rupture d’un contrat d’apprentissage
01/03/2022
La prise d’acte de la rupture du contrat de travail
22/07/2022
Licencier un salarié pour motif personnel
9 fiches
Licenciement d’un salarié protégé : mode d’emploi
27/05/2021
Comment réagir face à l’insuffisance professionnelle d’un salarié ?
09/05/2022
Absences prolongées ou répétées d’un salarié : comment réagir ?
24/05/2022
Licenciement irrégulier, nul, non motivé : quelle sanction ?
19/05/2022
Licenciement pour motif personnel : nécessité d'une cause réelle et sérieuse
11/10/2021
Licenciement pour motif personnel : la convocation à l'entretien préalable
14/06/2022
Licenciement pour motif personnel : combien ça coûte ?
16/02/2021
Licenciement pour motif personnel : la notification du licenciement
08/07/2022
Licenciement pour cause d’absences répétées : conditions et procédure
12/05/2022
Licencier un salarié pour motif économique
11 fiches
Licenciement économique : combien ça coûte ?
12/02/2021
Licenciement économique : au moins 10 salariés concernés
21/06/2021
Licenciement économique : 2 à 9 salariés concernés
21/06/2021
Licenciement économique : un seul salarié concerné
15/12/2021
Licenciement économique : qui sera effectivement concerné ?
21/01/2022
Licenciement économique : l'obligation de reclassement, un préalable nécessaire
22/02/2022
Proposer un contrat de sécurisation professionnelle : une obligation ?
18/03/2022
Difficultés économiques et licenciement : quelles alternatives proposer à vos salariés ?
24/05/2022
Etablir un plan de sauvegarde de l’emploi : une obligation ?
30/05/2022
Licenciement économique : attention aux motifs !
22/07/2022
Difficultés économiques : quelles alternatives au licenciement ?
10/05/2022
Gérer les conflits avec un salarié
6 fiches
Contentieux social : combien de temps pour agir ?
14/12/2021
Qu’est-ce que la résiliation judiciaire du contrat de travail ?
04/04/2022
Régler un litige individuel du travail à l’amiable
09/05/2022
Conseil de Prud'hommes : à quoi devez-vous vous attendre ?
27/06/2022
Transiger avec un salarié
09/05/2022
CDD : les conséquences d’une requalification en CDI
23/06/2021
Gérer le départ en retraite d’un salarié
2 fiches
Gérer le départ volontaire à la retraite d’un salarié
10/02/2022
Décider de la mise à la retraite d’un salarié
02/03/2022
Créer ou reprendre une entreprise
Le coin du dirigeant
Agenda fiscal et social
Chiffres et barèmes utiles
Le B.A BA du droit
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